12月18日，“中国人力资源战略管理年会（第八届）暨中国人力资源先锋评选（第七届）”在上海隆重举办。历时3个月的激烈角逐、筛选和专家评审，通江投资集团凭借“通江产研合作项目”、“通江学院”以及在招聘、薪资福利、企业文化等诸多方面的杰出表现，从众多候选企业中脱颖而出，成功摘得“中国人力资源先锋雇主”奖项。此次评选活动是由第一资源主办，集合众多行业人力资源管理专家、学术专家、资深媒体人和历届获奖代表组成评审委员会。评估标准非常严格，涵盖财年业绩、内部管理流程的规范性、服务团队的资历、服务创新与开拓、客户数量和质量、市场占有率、客户满意度、品牌价值以及行业贡献等综合实力指标，旨在评选出本年度最具行业推动力的人力资源服务机构、在雇主品牌建设上有创新实践的企业和对组织发展极具贡献度的人力资源管理团队与个人，以表彰他们为中国企业人力资源管理进步做出的杰出贡献并分享他们的成功经验。上海市生物医药行业协会秘书长贺文情女士为通江投资集团颁奖众多知名企业荣耀登榜，除通江投资集团外还包括：中国民生投资股份有限公司、星展银行（中国）有限公司、复星集团、摩提工房、文思海辉、汎韩物流（中国）有限公司等知名企业。好的雇主品牌，使企业在目标人才心目中拥有无可替代的位置。今天的通江投资集团，聚集了来自地产、银行、信托、互联网金融、融资租赁、法律、财务等领域的专业人士，组建成高度专业化、市场化的管理团队与极其完善的运营架构。目前，集团已拥有十余家贯穿金融产业链的全资子公司及众多投资控股企业，近名正式员工。通江投资集团将本着专业、务实、有效的原则，使人力资源管理向着制度化、规范化、国际化的方向迈进，不断完善人力资源管理的整体协作性、升华人力资源管理的质量、让广大员工成为企业的战略性“合作伙伴”！通江投资集团人力资源管理理念分享：我们倡导兼容并蓄的“合”文化，行循通畅高效的沟通路径，构建学习和创新的组织能力。通过管理人员自身垂范和积极参与，带动组织结构优化和个体自我完善，提升企业与员工的双重绩效，促进企业和员工的共同进步，并最终实现全体通江人的共同理想。集团除为员工提供完善的职业发展规划与广阔的职业发展空间外，还为员工提供有竞争优势的薪酬待遇，定期邀请业界专业人才为员工进行专业培训，更为员工竭诚提供体检、生日会、旅游、生育慰问、员工聚餐、工休茶点、健身房等众多的公司津贴福利。
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